Group-Controller (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden

Thüringen Raum Rudolstadt / Saalfeld

Startdatum: sofort

Referenznummer: 812520/1

Bei unserem Kunden handelt es sich um ein stark wachsendes Familienunternehmen, mit verschiedenen Unternehmensbeteiligungen im Bereich des Spezialmaschinenbaus.
Unser Kunde baut sein Standortnetzwerk immer weiter aus und ist neben Deutschland bereits in England, Frankreich, Polen oder den Niederlanden aktiv.
Vielfältige und abwechslungsreiche Möglichkeiten in der Konzernbuchhaltung warten auf Sie.
Als Group- bzw. Konzerncontroller (m/w/d) werden Sie wichtiger Bestandteil des wachsenden Finanz-Teams und können die Unternehmensentwicklung aktiv mitgestalten.
Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und Lust haben sich mit Perspektive und vielen neuen Möglichkeiten weiterzuentwickeln - dann bewerben Sie sich jetzt!

Sie sind verantwortlich für den fachlichen Aufbau, die Betreuung und Weiterentwicklung eines Management-Informationssystems (BI).
Sie entwickeln sich zum Key-User für das Management-Informationssystem (BI).
Sie erstellen Forecasts/Planungen für einzelne Gesellschaften der Unternehmensgruppe.
Sie wirken bei der Analyse von Abweichungen durch proaktive Kommunikation mit den Gesellschaften mit.
Sie gestalten und setzen globale Standards im Bereich Finanzen und Controlling mit um.
Sie erstellen das monatliche, quartalsweise und jährliche Reporting für die Geschäftsführung, Gesellschafter und externe Partner.

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine gleichwertige Ausbildung.
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling mit.
Sie besitzen eine breite Anwendererfahrung mit Management-Informationssystemen (BI) und einem klassischen ERP-System.
Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie hohe Eigenverantwortlichkeit zeichnen Sie aus.
Sie besitzen interkulturelle Kompetenz und sind bereit zu internationalen Dienstreisen.

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit vielfältiger Zukunftsperspektive und Gestaltungsspielraum.
30 Tage Urlaub.
Betriebliche Altersvorsorge.
Kita-Zuschuss.
Gesundheitsbonus.
Bikeleasing.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Firmen-Events uvm.

Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung mit Verhandlungsspielraum.